SanKen サンケン電気株式会社 採用サイト
  • サンケン電気を知る
  • 会社概要
  • CSR活動
  • 教育・研修について
  • 福利厚生について
  • よくあるご質問
  • 社員の声
  • サンケン女性社員座談会
  • 職種紹介
  • 人事からのメッセージ
  • 新卒採用 募集要項
  • 中途採用 募集要項
  • インターンシップ情報

RECRUIT 人事からのメッセージ

サンケン電気採用サイト トップページ > 採用を知る > 人事からのメッセージ

採用担当

サンケン電気は「パワーエレクトロニクス技術」をコアに全世界へとビジネスを広げています。

デジタル家電、パソコン、自動車など私たちの身の回りには生活を支え、快適にしている電機製品がたくさんあります。

そんな製品の心臓部となる部分、パワーエレクトロニクスの分野で当社は活躍しています。創立以来60余年、当社はパワーエレクトロニクス製品に注力し、独創的な技術をもって産業の発展に寄与してきました。

創業当初から研究に対する真面目で真摯な姿勢が当社の特徴であり、私たちの生活を快適にする様々な技術がその環境の中で生まれてきました。この技術で日本国内のみならず世界の産業・経済・文化の発展に寄与することが当社の任務だと感じています。

また、仕事をする環境として、ワークライフバランスの取組も重視しており、“オンとオフ”を使いわけた、メリハリ有る会社生活を整えています。例えば、男性社員の育児休暇取得促進や子育て参加に関する啓蒙活動を積極的に行っています。このような充実した環境 の中で研究・開発に携わることにより、次世代を担う新たな製品・技術を生み出していきます。

※ 2009年7月には、「次世代認定マーク(くるみん)」を取得済み。

期待する人物像

1.自分で考え行動出来る人

当社の行動指針に「自主自立の精神で仕事に挑戦する」という一節があります。
少ないリソースで最大の効果を求めるには一人ひとりが最大の効果を上げることが求められます。誰に言われるでもなく一人一人が考え、より良いものを作り、より良い仕事をするべく目標を掲げ実行することが求められています。

2.これまでの慣習にとらわれない柔軟な発想ができる人

科学の進歩が目覚しい現在、今までにない技術・製品を開発するため、従来の思考にとらわれない柔軟な発想が求められます。今までどおりの考え方、やり方では変革はできません。
これまでの考え方に固執せず柔軟で自分なりのやり方をもてる人を求めています。

3.国際感覚をもって仕事に取り組める人

現在のビジネスは日本国内だけではありません。海外の顧客も多くなり、競合企業も海外メーカーが多くなってきました。常に国内だけはなく海外の動向に目を向けた国際的な感覚をもった人材を求めています。

  • お問い合わせ
  • サンケン電気企業ホームページ
  • SanKen

個人情報保護について

Copyright SANKEN ELECTRIC CO.,LTD.